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 enn-es-an-fachkraeften-mangelt-durch-innovative-formen-von-arbeit-stille-r
 eserven-erschliessen/
SUMMARY:51. ThAFF-Praxisaustausch: Wenn es an Fachkräften mangelt – durc
 h innovative Formen von Arbeit stille Reserven erschließen - digital
DESCRIPTION:Innovative Arbeitsmodelle wie die 4-Tage-Woche\, Homeoffice ode
 r verschiedene Formen der Selbstorganisation versprechen mehr Motivation\,
  Produktivität und Attraktivität als Arbeitgeber. Doch wie und wo finden
  Unternehmen geeignete Ansätze\, um trotz Fachkräftemangel bestehende Au
 ftragsvolumen bearbeiten zu können oder sogar zu wachsen? Für welche Unt
 ernehmen sind welche Ansätze geeignet?\n\nIm 51. ThAFF-Praxisaustausch er
 läutert Prof. Dr. Bach\, Leiter des Fachgebiets Unternehmensführung an d
 er TU Ilmenau und Koordinator des Projekts „InnoFARM“\, ausgewählte A
 nsätze und Methoden aus dem Projekt. In Abhängigkeit von der Art des Eng
 passes an Fachkräften können bestimmte Methoden helfen\, mit dem Kapazit
 ätsengpass umzugehen.\n\nAnschließend stellen wir Ihnen die neue Plattfo
 rm „ThAFF-InnoNET“ vor. Diese bietet Thüringer Unternehmen die Mögli
 chkeit\, sich mit innovativen Formen der Arbeitsgestaltung vertraut zu mac
 hen\, Kontakte zu anderen Unternehmen zu knüpfen\, Wissen zu teilen und d
 urch Ausprobieren neuer Formen von Arbeit ihre Wettbewerbsfähigkeit zu si
 chern.\n\nDie Veranstaltung richtet sich an Thüringer Unternehmen\, insbe
 sondere Geschäftsführungen und Mitarbeitende der Personalabteilung.\n\nH
 ier geht's zur Anmeldung.\n\n\n&gt\;&gt\; ZURÜCK
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CATEGORIES:Für Fachkräfte,Für Gründer und Start-ups,Für
 Unternehmen/Institutionen,Für Unternehmensnachfolger
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