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 ransparenz-fairness-i-was-die-umsetzung-der-eu-entgelttransparenzrichtlini
 e-fuer-die-betriebliche-praxis-bedeutet/
SUMMARY:65. ThAFF-Praxisaustausch: Transparenz & Fairness I Was die Umsetzu
 ng der EU-Entgelttransparenzrichtlinie für die betriebliche Praxis bedeut
 et
DESCRIPTION:Ab Juni 2026 gilt die EU-Entgelttransparenz-Richtlinie.\nAuskun
 ftsansprüche und Gehaltssysteme stehen unter einem neuen Fokus.\nEine st
 ärkere Transparenz über Einstiegsgehälter und betriebliche Gehaltssyste
 me soll für mehr Fairness und Vertrauen bei der Belegschaft sorgen.\n\nIn
  diesem Praxisaustausch geben Arbeitsrechts-Anwältin Smaro Sideri und Emp
 loyer Branding Expertin Eyleen Sinnhöfer Antworten auf akute Fragen für 
 die betriebliche Praxis\, vom Recruiting Prozess über Auskunftsansprüche
  bis zur Gestaltung von Gehaltssystemen.\n\nDie Veranstaltung ist kostenf
 rei und richtet sich an Unternehmen in Thüringen\, insbesondere an Gesch
 äftsführungen sowie Mitarbeitende aus dem Personalbereich.\nDarüber hin
 aus sind auch Interessierte außerhalb Thüringens herzlich eingeladen\, d
 ie sich für die Themen der Veranstaltung interessieren.\n\nWeitere Inform
 ationen sowie das Anmeldeformular finden Sie hier.
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CATEGORIES:Für Unternehmen/Institutionen
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